A debutat procesul de selecție pentru pozițiile de directori sau directori adjuncți în cadrul unităților de învățământ preuniversitar de stat pentru anul 2026. Pe 13 octombrie 2026, candidații au susținut proba de evaluare a competențelor în cadrul a 42 de centre de concurs, dintre care două sunt situate în București. Din totalul de 6.684 de persoane prezente la examen, 4.615 candidați au reușit să promoveze proba, obținând nota minimă de 6 necesară pentru trecere.
Evaluarea a constat în un test de 60 de minute care a cuprins 20 de întrebări cu patru variante de răspuns, unde doar una era corectă. Fiecare item din test a reprezentat 0,5 puncte, iar subiectele au fost elaborate de Centrul Național pentru Curriculum și Evaluare (CNCE). Testul a vizat situații ipotetice din activitatea școlară, incluzând 7 itemi de raționament verbal, 7 de raționament numeric și 6 de raționament logic. Nota obținută la această probă nu este inclusă în media finală a concursului.
Rezultatele arată o rată de promovare de 69,05% la nivel național, înainte de etapa de contestații. În timp ce 34 de candidați au obținut nota maximă de 10, există și rezultate foarte scăzute, fiind raportate 21 de persoane care au obținut note între 1,5 și 2. Candidații au la dispoziție termenul de miercuri, 14 octombrie, ora 14:00, pentru a depune contestații la notele primite. Această etapă este esențială pentru cei care consideră că evaluarea nu a fost corectă.
Performanțele au variat semnificativ în funcție de locația geografică a centrelor de concurs. Județele Cluj, Covasna și Sălaj au înregistrat cele mai mari rate de succes, depășind pragul de 80%, în timp ce în București rata de promovare a fost de 66,3%, sub media națională. Cele mai slabe rezultate au fost înregistrate în județele Călărași, Mehedinți și Constanța. De asemenea, mediul urban a prezentat o rată de promovare de 70,9%, în comparație cu 65,7% în mediul rural.
Calendarul concursului continuă cu proba scrisă, programată pentru data de 20 octombrie 2026. Ulterior, evaluarea proiectelor manageriale va avea loc în perioada 21 octombrie - 4 noiembrie, urmată de interviuri, care se vor desfășura între 12 și 27 noiembrie. Procesul de selecție pentru noile funcții de conducere din școli se va încheia oficial pe 9 decembrie, când vor fi afișate rezultatele finale. Cea mai mare rată de succes a fost observată la candidații cu vârste între 40 și 44 de ani.
Concursul de directori de unități de învățământ este un proces structurat prin etape de evaluare a competențelor și a proiectelor de management. Acesta este organizat de Ministerul Educației pentru a asigura selecția personalului de conducere în sistemul preuniversitar de stat. Procesul implică atât teste de raționament logic și numeric, cât și interviuri și prezentarea unor proiecte de dezvoltare a școlilor, culminând cu afișarea rezultatelor finale la sfârșitul anului.