Maria Pușa Oceanu, o femeie de 58 de ani din Sinaia, a reușit să revină în activitate în domeniul turismului după o perioadă de șomaj. După ce a fost disponibilizată, aceasta a optat pentru un curs de calificare pentru cameriste, organizat de AJOFM Prahova, pentru a-și îmbunătăți profilul profesional. Această decizie i-a permis să obțină rapid un post într-un hotel din localitatea în care locuiește, realizându-și dorința de a rămâne în zona de turism.
Înainte de această schimbare, Maria Pușa Oceanu lucrase peste 20 de ani în sectorul hotelier, ocupând funcții de recepționeră și guvernantă. Deși avea o experiență vastă în domeniu, ea a simțit că oportunitățile de angajare devin tot mai limitate din cauza vârstei. După ce a rămas fără job, a petrecut o lună în căutarea unor noi posibilități, temându-se că va fi dificil să găsească o ocupație potrivită la vârsta de 58 de ani.
Soluția pentru reorientarea profesională a venit de la biroul de șomaj, unde a aflat despre cursul de calificare pentru cameriste. Deși cunoștea deja regulile de bază ale hotelieriei, Maria Pușa Oceanu nu deținea certificarea specifică necesară pentru acest post. Ea a decis să urmeze acest program de trei luni, finalizat în luna septembrie, cu scopul de a activa din nou în domeniul hotelier, chiar dacă nu se aștepta la o reangajare atât de rapidă.
După finalizarea studiilor, femeia a reușit să se angajeze la un hotel din Sinaia, exact în orașul pe care îl alesese ca locație de lucru. Cursul de calificare i-a oferit metode noi de organizare și o înțelegere mai profundă a etapelor necesare pentru curățenie. Maria Pușa Oceanu a menționat că învățarea unor proceduri specifice îi permite acum să fie mai organizată și să nu piardă timp în timpul procesului de lucru.
Experiența de învățare a avut un impact care a depășit sfera profesională, oferindu-i cunoștințe utile și în viața de zi cu zi, la domiciliu. Totuși, beneficiul principal a fost obținerea unui venit și integrarea din nou pe piața muncii. După o perioadă de incertitudine legată de vârstă, aceasta a reușit să își securizeze poziția într-un domeniu pe care l-a cunoscut timp de două decenii, respectându-și dorințele personale.
În România, programele de recalificare oferite prin intermediul agențiilor județene de ocupare a forței de muncă (AJOFM) reprezintă un instrument pentru persoanele care doresc să își schimbe profilul sau să își completeze competențele. Aceste cursuri sunt menite să faciliteze integrarea pe piața muncii a persoanelor cu vârste avansate sau a celor care au pierdut locul de muncă, oferind calificări specifice cerute de angajatori în sectoare precum turismul sau industria.